

Personalsachbearbeiter (m/w/d)
- Vorbereiten von Stellenausschreibungen, Koordinieren von Vorstellungsgesprächen
- Betreuung der Mitarbeiter bei Personalfragen zu sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Fragestellungen
- Prüfen, Verwalten und Pflegen der Abwesenheiten (Urlaub, Krankheit)
- Personaldatenerfassung sowie Verwaltung relevanter Veränderungen
- Vorbereitende Arbeiten für die extern durchgeführte Gehaltsabrechnung und Prüfung der Abrechnungen auf Vollständigkeit und Richtigkeit
- Kommunikation mit Behörden, Ämtern und Krankenkassen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personalwesen mit Berufserfahrung im Personalbereich
- Gute Kenntnisse des Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts
- Erfahrung in der Abwicklung von Gehaltsabrechnungen
- Gute Kenntnisse in MS-Office
- Fähigkeit, verschiedene Aufgaben mit wechselnden Themen und Prioritäten effektiv zu handhaben
- Sehr Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sorgfältige, selbstständige Arbeitsweise und Eigeninitiative
- Ein großartiges Team in einem Unternehmen, das auf einem sehr erfolgreichen Weg ist
- Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Attraktive Vergütung
- Benefits wie Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung
- Freiraum, eigene Ideen zu entwickeln und umzusetzen
- Flexible Arbeitszeiten
- Sie suchen den idealen Einstieg im HR-Bereich? Ein renommiertes Unternehmen in der Technologiebranche ist auf der Suche nach tatkräftiger Unterstützung in administrativen HR-Tätigkeiten. Profitieren Sie von den vielen Aus- und Weiterbildungen, die dieses Unternehmen hat und bringen Sie Ihre Karriere voran.
- Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
Referenznummer
617977/1
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Telefon:
+ 49 621 1788-4297
E-Mail:
positionen@hays.de
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