Spezialist Controlling Performance (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann
Ihre Aufgaben
- Unterstützung des General Manager Performance und der Vertriebsmanager Performance Sales und Aftersales bei der Koordination, Steuerung und Information der Außendienst Performance sowie bei der Weiterentwicklung von Organisations- und Informationssystemen
- Verantwortlich für die Koordination von Informationsprozessen zwischen Innen- und Außendienst und das Budgetcontrolling für Sales-, Aftersalesaktionen sowie die Verwaltung des Abteilungsbudgets
- Performance Controlling für Sales & Aftersales
- Eigenverantwortliche Projekte in dem Bereich Performance Controlling für Sales & Aftersales
- Monats- & Quartalszielplanung inkl. Sonderaktion für Sales & Aftersales
- Analyse und Berichtswesen für Sales & Aftersales
- Übergeordnete Projektarbeiten: Jahresverkaufsplanung & Außendienst-Incentives
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Controlling
- Analytische Fähigkeiten
- Ausgeprägtes Planungs- und Organisationsgeschick
- Erfahrung im Bereich Performancecontrolling
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team
- Dynamisches und innovatives Marktumfeld
- Ein renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem Ruf
- Engagiertes, innovatives, freundliches Team
Über Hays
Echte Finance-Experten sind rar, und sie sind gefragt. Dementsprechend hoch ist Ihr Marktwert. Als Finance-Spezialist stehen Ihnen alle Türen offen, etwa in den Bereichen Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Risk-Management oder Treasury. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Mit uns finden Sie das optimale Umfeld – und das völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.