Teamleitung Controlling (m/w/d)
Über das Unternehmen
Unser Mandant ist ein internationales, mittelständisches Unternehmen aus dem Raum Günzburg. Mit seinen mehr als tausend Mitarbeitenden erwirtschaftet es einen Umsatz im dreistelligen Millionen-Euro-Bereich. Aufgrund seiner qualitativ hochwertigen Produkte konnte sich unser Mandant einen sehr guten Ruf erarbeiten und zählt daher in seinem Bereich zu den führenden Unternehmen weltweit. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir für diesen Mandanten zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und motivierten Kandidaten (m/w/d).
Ihre Aufgaben
- Sie übernehmen die Leitung des Bereichs Controlling inklusive fachlicher und disziplinarischer Führung von insgesamt acht Mitarbeitenden
- Sie sind verantwortlich für die Erstellung und Validierung der strategischen und operativen Unternehmensplanung
- Die Erstellung der monatlichen Ergebnisrechnung und verschiedener Analysen sowie das Reporting aller relevanter Leistungskennzahlen fallen ebenso in Ihren Zuständigkeitsbereich
- Darüber hinaus sind die jährliche Budgetplanung und das Forecasting, das Monitoring von Budgetabweichungen und die Ableitung notwendiger Korrekturmaßnahmen mit dem Ziel der Budgeteinhaltung und weiteren Kostenoptimierung ein signifikanter Teil Ihrer Aufgabe
- Sie erstellen zudem Investitions- und Wirtschaftlichkeitsberechnungen
- Sie treiben die kontinuierliche Optimierung bestehender und die Einführung neuer Prozesse und Methoden in der Abteilung voran
- Sie sind außerdem projektseitig tätig und z. B. aktiv am Rollout von SAP S/4HANA beteiligt
Ihr Profil
- Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Uni/FH/DH) mit Schwerpunkt Controlling oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
- Sie konnten anschließend profunde Erfahrung in den Bereichen Produktions-, Werks- oder Projektcontrolling sammeln
- Sie besitzen praxiserprobte Kenntnisse über den Arbeitsalltag eines mittelständischen Produktionsunternehmens und sind mit den gängigen Abläufen, Herausforderungen und Besonderheiten eines solchen entsprechend vertraut
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten erlauben Ihnen eine effiziente und zielgerichtete Zusammenarbeit mit relevanten Ansprechpersonen verschiedenster Hierarchiestufen
- Zusätzlich zu einem souveränen Auftreten vereinen Sie hierbei ein hohes Maß an Empathie und Fingerspitzengefühl mit dem nötigen Durchsetzungsvermögen und großer Überzeugungskraft
- Der sichere Umgang mit MS Office-Anwendungen sowie einem gängigen ERP-System, idealerweise SAP, ist für Sie selbstverständlich
Ihre Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit mit großen Gestaltungsmöglichkeiten in einem renommierten Unternehmen
- Flexible Arbeitszeit / Gleitzeitmodell
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- E-Bike-Leasing
- Betriebskantine
- Attraktive Gesundheitsprogramme
Gehaltsinformationen
Je nach Erfahrung und Qualifikation 75.000–95.000 € Jahreszieleinkommen
Über Hays
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
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