Abteilungsleiter Controlling (m/w/d) (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Global tätiges Unternehmen aus der Logistikbranche
Aufgaben
- Führung und Motivation des Teams Controlling
- Enge Zusammenarbeit und fachliche Unterstützung des DACH-Managements
- Steuerung finanzieller Integrationen bei M&A-Projekten
- Planung, Budgetierung, Reporting und Forecasting nach IFRS
- Weiterentwicklung von Controlling- und Reporting-Instrumenten
- Optimierung von Managementreports, Prognosen und Berichten
- Initiierung und Verbesserung interner Workflows
- Reporting an den Director Controlling
Profil
- Abgeschlossenes Studium in Controlling/Finanzen/Wirtschaftsprüfung
- Berufserfahrung in einer Big4/Next6-Wirtschaftsprüfung
- Erste Führungserfahrung
- Starke analytische Fähigkeiten
- Gute Englischkenntnisse
- Hohe Motivation, kommunikativ, souveränes Auftreten
- Sicheres Zeitmanagement
Benefits
- Finanziell: VL, Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, Mitarbeiterkarte (monatl. Nettoguthaben), Jobrad, Jubiläumszahlungen
- Gesundheit: Krankenzusatzversicherung, Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung
- Onboarding: Strukturierte Einarbeitung mit individuellem Einarbeitungsplan
- Team: Engagiertes Team, flache Hierarchien, offene Arbeitsatmosphäre
- Abwechslung: Vielfältige Aufgaben mit großem Entscheidungsspielraum bei einem globalen Unternehmen
- Flexibilität: Moderner Arbeitsplatz, flexible Gleitzeit, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Weiterbildung: Regelmäßige Schulungen, E-Learnings, individuelle Entwicklungsprogramme
Gehaltsinformationen
- Je nach Erfahrung: ca. 85.-110.000 Euro pro Jahr
Über Hays
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
- 1
- 2
- 3
- 4
1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 421 242782 23© Copyright Hays plc, . The HAYS word, the H devices, 'Hays Working for your tomorrow' and 'Powering the world of work' and associated logos and artwork are trademarks of Hays PLC. The H devices are original designs protected by registration in many countries. All rights are reserved.