Junior Buyer Facility (m/w/d)

Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Böblingen
Startdatum: sofort
Referenznummer: 880370/1
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Über das Unternehmen

  • Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege
  • Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann

Aufgaben

  • Scouting neuer Service Produkte: Sie sind immer auf der Suche nach den neuesten Trends und Innovationen, Sie entdecken die besten Produkte und Lieferanten, die den Wünschen unser Firmen entsprechen
  • Verhandeln Sie wie ein Profi: Mit Ihrem ausgeprägten Verhandlungsgeschick sichern Sie sich die besten Geschäfte mit Lieferanten - Preise, Konditionen und Liefervereinbarungen? Sie arrangieren es!
  • Führen Sie Marktanalysen durch: Sie haben Markttrends genau im Blick und sorgen dafür, dass das Category Management Pallet stets aktuell und attraktiv ist
  • Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit dem Head of Procurement, Procurement Manager und den Vertriebsabteilungen und Finanz zusammen
  • Kontinuierliche Verbesserung: Sie überwachen die Leistung von Produkten und Lieferanten und schlagen bei Bedarf Verbesserungen vor. Ihr Ziel? Immer höchste Qualität zum besten Preis

Profil

  • Sie haben eine (Hochschule oder Uni)-Ausbildung abgeschlossen, beispielsweise in Betriebswirtschaft, Supply Chain Managemen
  • Sie suchen ihren ersten Job oder verfügen über profunde Erfahrung in der Position des Junior Buyer
  • Sie verfügen über ausgezeichnete analytische Fähigkeiten und können schnell datenbasierte Entscheidungen treffen
  • Sie kommunizieren problemlos und arbeiten gerne mit verschiedenen Teams zusammen
  • Sie sind proaktiv, ergebnisorientiert und haben ein Auge fürs Detail
  • Sie sprechen fließend Deutsch und (mindestens) Englisch
  • Microsoft 365 ist kein Geheimnis für Sie

Benefits

  • Eine offene, freundliche und internationale Unternehmenskultur, geprägt von flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen im Sinne eines familiären Unternehmens
  • Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
  • Zusätzliche Altersvorsorge vom Arbeitgeber gefördert
  • Fort- und Weiterbildungsangebote
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Gute Verkehrsanbindung durch Bus und Bahn
  • Kostenlose Parkplatzmöglichkeiten

Über Hays

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Hays stands for diversity and actively promotes equal opportunities and participation. Everyone - regardless of gender, sexual orientation, disability, age, origin, cultural or religious affiliation - has the same opportunities with us. We therefore invite everyone, especially people with disabilities, to apply for a position with us.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Alexander Oleschinski
+49 711 34229 382
Referenznummer : 880370/1
If you have any questions about accessibility and inclusion please contact us confidentially at: inklusion-hpsg@hays.de.
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