Teamleiter Einspeisung (m/w/d)
Aufgaben
- Leitung des Fachbereichs Einspeisung in personeller, fachlicher und organisatorischer Hinsicht
- Kontinuierliche Anpassung und Überprüfung von Arbeitsprozessen und Richtlinien an gesetzliche Vorgaben (EEG, KWKG) sowie technische Regelwerke (z.B. VDE-Anwendungsregeln)
- Beratung von Kunden, Behörden und internen Abteilungen zu sämtlichen Fragestellungen rund um das EEG
- Verantwortung für die fristgerechte und korrekte Abrechnung der Einspeiseanlagen in SAP IS-U nach geltendem Recht
- Sicherstellung ordnungsgemäßer und termingerechter Meldungen an den vorgelagerten Netzbetreiber und die Regulierungsbehörde sowie Testierung relevanter Mengen und Vorgänge
Profil
- Studium im Bereich Energiewirtschaft oder kaufmännische/technische Ausbildung mit fundierten Kenntnissen im Bereich erneuerbare Energien
- Fundierte Berufserfahrung in der Energiewirtschaft von Vorteil
- Sehr gutes Verständnis gesetzlicher Vorgaben und technischer Rahmenbedingungen (EEG, KWKG)
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Freundliches, sicheres und ausgeprägt kundenorientiertes Auftreten
- Hohe Teamfähigkeit, Führungskompetenz und Flexibilität
Benefits
- 39 Stunden-Woche, verteilt auf 4,5 Tage, mit der Option zum mobilen Arbeiten
- Gemeinsame Teamevents, Sommerfest und Weihnachtsfeier
- Dienstradleasing sowie kostenlose Lademöglichkeiten
- Risensicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Vergütung nach TV-V, Jahressonderzahlung und betrieblicher
Altersvorsorge inkl. ZVK-Zusatzversorgung
Gehaltsinformationen
- Attraktive Sozialleistungen
- Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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