IT Solution Architect (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Unser Mandant ist einer der Weltmarktführer im Bereich Überstromschutz.
Ihre Aufgaben
- Projektbegleitung im Change Umfeld - Sie steuern und verantworten den internen Change-Prozess und die damit verbundene Kommunikation rund um alle S/4 Themen
- Bewertung und Planung der anstehenden Veränderungen gemeinsam mit einem Team von Expert*Innen und Abstimmung mit den weiteren Fachfunktionen
- Enge Zusammenarbeit mit der IT-Leitung, der SAP Projektleitung und den SAP Teilprojektleitungen
- Aufbau eines internationalen best practice user network
- Analyse, Re-Design und laufende Optimierung von Geschäftsprozessen im Rahmen ganzheitlicher bzw. übergreifender Lösungsansätze im ERP-Umfeld
- Konsolidierung und Konzeption von Schnittstellen zu anderen Anwendungssystemen
- Unterstützung und Beratung zur strategischen Ausrichtung der ERP/Informations-Systeme
- Planung, Vorbereitung und ggf. Durchführung von Schulungen im SAP Umfeld
Ihr Profil
- Studium Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurswesen, Betriebswirtschaft oder gleichwertige, in der Praxis erworbene Fähigkeiten
- Fundierte Projekterfahrung im SAP Umfeld
- Erfahrung beim Rollout von komplexen IT-Projekten, idealerweise im internationalen Kontext
- Fähigkeit, operativ und strategisch Prioritäten zu setzen und diese bereichsübergreifend abzustimmen
- Sie kennen und leben agile Werte und Prinzipien
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Flexibilität
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft zu gelegentlichen Auslandsdienstreisen
Ihre Benefits
- Eine von Offenheit geprägte Unternehmenskultur auf Augenhöhe
- Ein innovatives und aufgeschlossenes Arbeitsumfeld
- Die Chance schnell und verantwortungsvoll einen Beitrag zu leisten
- Eine verkehrsgünstige Anbindung und ausreichend freie Parkplätze
- Ein Mitarbeitendenrestaurant zum Wohlfühlen
Gehaltsinformationen
- Je nach Qualifikation und Berufserfahrung wird ein Gehalt bis 100.000 EUR gezahlt.
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.