(SENIOR) SECURITY OPERATION CENTER (SOC) ENGINEER (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
100% Remote
Startdatum: sofort
Referenznummer: 695563/1
Start application

Über das Unternehmen

  • Unser Mandant ist ein nationaler und internationaler IT-Dienstleister.

Ihre Aufgaben

  • In der Security Operation Center stellen Sie die IT Sicherheit unserer Kunden sicher und entwickeln diese stetig weiter.
  • Sie verantworten das Incident- und Changemanagement im SOC und das Threat Hunting durch Auswertung der Threat Intelligence.
  • Sie leiten und testen Angriffsszenarien.
  • Der Betrieb von IT-Sicherheitstools, SIEM, Firewall, IDS, IPS, EDR, Proxy o.ä. liegen in Ihrer Verantwortung.
  • Sie sind für die Weiterentwicklung von bestehenden Use Cases aufgrund neuer oder geänderter TTPs zuständig.
  • Das Erstellen von Automatisierungen und Unterstützung bei der Entwicklung von Guides für das SIEM System liegen in Ihren Tätigkeiten.
  • Die Überwachung von und Informationsbeschaffung über aktuelle Angriffstechniken, Risiken und Schwachstellenausnutzung sowie Protokollierung bzw. Protokollauswertung liegen ebenfalls in Ihrer Verantwortung.

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik mit Schwerpunkt IT- Sicherheit, abgeschlossene Ausbildung zur/zum FachinformatikerIn mit Schwerpunkt IT-Securitytechnologien oder eine entsprechende Qualifizierung
  • Fundierte Berufserfahrung im IT-Sicherheitsmanagement, vorzugsweise Cyber-Security, Incident Management & Incident Response
  • Sehr gute Kenntnisse eines beliebigen SIEM Systems (Security Information und Eventmanagement Systems)
  • Tiefes Know-How im Bereich Threat Intelligence & Threat Hunting für das Identifizieren von potenziellen Bedrohungen
  • Einschlägige Zertifizierungen (z.B. Azure Security SIEM, CISSP)
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Ihre Benefits

  • 30 Tage Urlaub im Jahr
  • Jobrad, Fitness-Center Zuschläge, IT@home-Programm (aktuelle IT-Geräte, wie z.B. Smartphones können zu besonders günstigen Konditionen für den Privatgebrauch für sich und Familienangehörige bezogen werden)
  • Einsatz von neuesten Technologien und modernem Arbeitsequipment (Firmenhandy, Mitarbeiter-Laptop)
  • Mittelständisches Unternehmen, flache Hierarchien, sehr kurze Entscheidungswege
  • Arbeiten bei einem der besten Arbeitgeber in der ITK Branche
  • Umfangreiche Aus-/Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen
  • Zusammenarbeit mit Enterprise Kunden und gehobenen Mittelständlern

Gehaltsinformationen

  • Je nach Qualifikation 75.000 - 90.000 €

Über Hays

Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
  1. 1    
  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

  3. 2
  4. 3
  5. 4

Ihr Kontakt bei Hays

Maximilian Knapitsch
Referenznummer : 695563/1
Start application