Elektrokonstrukteur (m/w/d)

Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Haiger
Startdatum: sofort
Referenznummer: 868702/1
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Aufgaben

  • Standardisierung von elektrischen Baugruppen
  • Überarbeitung von Standard-Elektroplänen
  • Unterstützung der mechanischen Entwicklung bei Schnittstellenklärung Mechanik-Elektrik
  • Erstellung von Sonderschaltplänen und Steuerungskonzepten
  • Auslegungen und Anpassungen von Steuerungen
  • Festlegung notwendiger Zukaufteile und Eingabe im ERP-System

Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker mit Weiterbildung zum Techniker
  • Erfahrung mit der Elektrokonstruktions-Software
  • Grundkenntnisse im ERP-System
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse von Vorteil

Benefits

  • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
  • Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess
  • Ein Jahresurlaub von 30 Tagen

Über Hays

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit - erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Sonja Gieselmann
Referenznummer : 868702/1
Bei Fragen zur Barrierefreiheit und Inklusion steht die folgende Anlaufstelle vertraulich zur Verfügung: inklusion-hpsg@hays.de.
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