Führungskraft Real Estate - Abteilungsleiter Underwriting (Firmen/Freie Berufe) (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Unser Mandant ist Teil einer der größten deutschen Versicherungsgruppen und bietet seit über 100 Jahren umfassende Versicherungs- und Vorsorgelösungen für Privat-, Firmen- und Industriekunden an. Er steht für Stabilität, moderne Produkte und eine starke Marktposition im deutschen Versicherungsmarkt
- In der neu geschaffenen Position als Abteilungsleiter im Bereich Real Estate - Underwriting haben Sie die Chance, einen echten Fußabdruck zu hinterlassen
Aufgaben
- Sie bauen ein neues Team im Bereich Real Estate auf und führen es
- Sie analysieren, bewerten und zeichnen Risiken im Bereich gewerblicher Immobilien
- Se entwickeln Underwriting-Richtlinien sowie maßgeschneiderten Versicherungslösungen im Real Estate Sektor und setzen diese um
- Sie stellen eine hohe Underwriting-Qualität sowie ein verantwortungsvolles und risikobewusstes Portfolio-Management sicher
- Sie übernehmen die fachliche Beratung und Unterstützung interner Schnittstellen wie Vertrieb, Schaden und Recht
- Sie wirken an der Gestaltung und Optimierung von Prozessen, auch im Hinblick auf Digitalisierung und Effizienz mit
- Sie vertreten das Unternehmen gegenüber Maklern und Kunden bei Vertragsverhandlungen und Risikoanalysen
- Sie bauen neue Maklerbeziehungen auf
- Sie entwickeln ggf. gemeinsam mit relevanten Schnittstellen neue Produkte und Tarife.
Profil
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium, idealerweise im wirtschaftlichen oder immobilienwirtschaftlichen Bereich, oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sie überzeugen mit ihrer mehrjährigen Berufserfahrung mit Schwerpunkt Real Estate, bevorzugt im gewerblichen Immobiliensegment
- Sie stechen durch Ihre mehrjährige Führungserfahrung hervor
- Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Beurteilung und Zeichnung von Immobilienrisiken
- Ein hohes Maß an Eigenständigkeit und Professionalität zeichnet Sie aus
- Sie denken analytisch und arbeiten strukturiert und detailorientiert
- Sie überzeugen mit Ihrer Kommunikations- und Verhandlungsstärke
- Ihre Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind verhandlungssicher
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten (bis zu 60%)
- Gesundheitsmanagement
- Weiterbildungsprogramme
- Jobrad
- Kantine
- Kostenlose Parkplätze u.v.m.
Gehaltsinformationen
- Freuen Sie sich auf eine attraktive Vergütung
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Talenten spannende Aufgaben und attraktive Positionen. Ob in einem internationalen Konzern oder bei einem regionalen marktführenden Unternehmen: Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihrer Erfahrung. Mit uns finden Sie das passende Umfeld – und das völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
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