HR IT Expert (m/w/d)
Aufgaben
- Beratung bei der Einführung des HR Systems Rexx
- Beratung bei der Einführung des Moduls Skill Management in Rexx
- Umsetzungsstarke Beratung bei der Integration von HR-Prozessen
- Schulung von Mitarbeitenden
- Beratung bei der Auswahl und Implementierung eines neuen Zeitwirtschaftsystems
- Beratung zur Durchführung und Umsetzung von administrativen HR Tätigkeiten
Profil
- Umfangreiche Erfahrung im Personalmanagement
- Erfahrung in der Implementierung des HR Systems Rexx
- Erfahrung bei der Implementierung von Zeiterfassungsystemen
Benefits
- Aussicht auf Projektverlängerung
- Herausfordernde Projektinhalte
- Möglichkeit, an spannenden Projekten in interessanten Unternehmen mitzuwirken
Über Hays
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.
Besetzungsprozess für Freelancer
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Anhand Ihres Lebenslaufes, Ihrer Bewerbungsunterlagen und Ihres Profils führen wir eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen durch.
Kontakt bei Hays
© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.