Procurement Expert (m/w/d)
Aufgaben
- Strategischer Einkauf von Materialien, Komponenten und Dienstleistungen inklusive Bedarfsermittlung, Angebotseinholung und Bestellabwicklung, sowie aktive Einbindung im operativen Tagesgeschäft
- Enge Zusammenarbeit mit dem internationalen Procurement-Team, insbesondere der Einkaufsorganisation in Asien, inklusive Abstimmung zu Bedarfen, Lieferungen und Produktionsmengen
- Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung des Lieferantennetzwerks sowie professionelle Durchführung von Preis- und Vertragsverhandlungen auf internationaler Ebene
- Sicherstellung einer termingerechten und qualitätskonformen Materialversorgung für die lokal aufgebauten Produktionslinien
- Mitarbeit an der Weiterentwicklung interner Einkaufs- und Bestellprozesse sowie Unterstützung beim Aufbau standardisierter Verträge und Strukturen im Lieferantenmanagement
- Aktive Rolle in der Implementierung und Weiterentwicklung des neuen ERP-Systems (inkl. Systemkonfiguration, Stammdaten, Prozessmapping) in enger Zusammenarbeit mit IT & Supply Chain
- Teilnahme an bereichsübergreifenden Projekten im Operations-Umfeld und Übernahme zusätzlicher Aufgaben im Aufbaukontext (Hands-on-Mentalität, hohe Eigeninitiative)
Profil
- Fundierte Erfahrung im Einkauf oder Supply Chain Management, idealerweise im produzierenden Umfeld (kein Muss, aber klarer Vorteil)
- Ausgeprägte Verhandlungskompetenzen, insbesondere im internationalen Kontext; hohes Standing in Preis- und Vertragsverhandlungen
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Pflicht, da internationale Schnittstellen bis auf C-Level
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (gerne Erfahrung in Implementierungs- oder Rollout-Projekten) sowie gute MS-Office-Kenntnisse
- Ausgeprägte analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise; Fähigkeit, Herausforderungen im Aufbauumfeld aktiv und pragmatisch anzugehen
- Hohe Eigeninitiative, Hands-on-Mentalität und Motivation, in einem wachsenden Produktionsunternehmen Verantwortung zu übernehmen
- Kommunikationsstark, belastbar und teamorientiert; Freude an enger cross-funktionaler Zusammenarbeit (u.?a. Produktion, Entwicklung, Logistik, Qualität)
Benefits
- Unbefristete Festanstellung
- 30 Tage Urlaub
- Home Office: Mobiles Arbeiten nach der Probezeit mit einem Tag pro Woche möglich
- Herzliches, internationales und motiviertes Team mit flachen Hierarchien
- Regelmäßige Team-Events und gemeinsame Aktivitäten
- Die Chance in einem wachsenden Unternehmen Strukturen aktiv mitzugestalten und sich weiter zu entwickeln
Gehaltsinformationen
- Unser Mandant bietet ein attraktives Jahresgehalt von bis zu 70.000 EUR
Über Hays
Echte Einkaufs-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im operativen oder strategischen Einkauf, im indirekten oder direkten Einkauf, in der Linie oder als Projektexperte, Hays öffnet Ihnen Türen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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