Senior Datenbankadministrator (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Unser Auftraggeber ist ein etablierter österreichischer Finanzdienstleister mit einer modernen IT-Landschaft und einem Fokus auf Innovation, Digitalisierung und nachhaltiges Wachstum
Aufgaben
- Installation, Konfiguration und Administration von Datenbanksystemen wie Oracle, Cassandra, MongoDB, Microsoft SQL Server und MariaDB
- Sicherstellung eines stabilen und performanten Betriebs der Datenbanklandschaft
- Durchführung von Monitoring, Performanceanalysen und Optimierungsmaßnahmen
- Mitarbeit an spannenden IT- und Infrastrukturprojekten als Datenbankadministrator
- Implementierung neuer Technologien mit Schwerpunkt Hochverfügbarkeit und Verfügbarkeitssicherung
- Evaluierung und Einführung neuer Datenbanktechnologien
- Organisation, Überwachung und Weiterentwicklung von Backup- und Recovery-Prozessen
- Analyse und Behebung von Störungen sowie Sicherstellung der Verfügbarkeit kritischer Datenbanksysteme
Profil
- Abgeschlossene IT-Ausbildung (HTL, FH, Universität) oder vergleichbare Praxiserfahrung
- Fundierte Erfahrung in der Administration von Datenbanksystemen
- Kenntnisse in der Systemadministration von Windows- und/oder Linux-Servern
- Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein sowie eine strukturierte und genaue Arbeitsweise
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Eigeninitiative, Belastbarkeit und Lösungsorientierung
- Selbstständige Arbeitsweise sowie Freude an der Zusammenarbeit im Team
Benefits
- Flexibles Home Office & Gleitzeitmodell
- Mitarbeit in einem erfahrenen und motivierten Team mit hoher fachlicher Expertise
- Abwechslungsreiche Projekte in einer modernen IT-Landschaft
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Langfristige Perspektive in einem stabilen und technologiegetriebenen Umfeld
- Kollegiales Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen
- Fahrtkostenzuschuss
- Betriebsrestaurant
Gehaltsinformationen
- Das Mindestgehalt für diese Position beträgt EUR 65.000 brutto pro Jahr. Eine Überzahlung ist abhängig von Berufserfahrung und Qualifikationen möglich
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.