Category Manager Software/Hardware (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
München
Startdatum: sofort
Referenznummer: 743823/1
Bewerbung starten

Über das Unternehmen

Mein Mandant ist ein weltweit führender Anbieter von integrierten Identitätslösungen. Das Unternehmen, ein Joint Venture, bündelt das Know-how und die Innovationskraft der beiden größten deutschen Anbieter von Hochsicherheitstechnologien. Mein Mandant bietet eine umfassende Produktpalette an. Ihre Lösungen werden weltweit von Regierungen und Behörden geschätzt.

Aufgaben

  • Abwicklung von Einkaufsvorgängen im direkten Einkauf mit Schwerpunkt projektspezifischer IT Hard- und Software, bezüglicher Lizenzen und Services
  • Verhandlungsführung von Kauf- und Dienstleistungsverträgen basierend auf der Warengruppen-Strategie und dem Projektbedarf
  • Weiterentwicklung der bestehenden Einkaufs- und Warengruppenstrategie sowie Entwicklung von nachhaltig erfolgreichen Lieferantenbeziehungen
  • Eigenverantwortliche Durchführung von Maßnahmen und Projekte zur Kostensenkung und Kostenvermeidung im Einkauf
  • Begleitung von Einkaufsprojekten und die Erstellung von Angebotsauswertungen mit Vergabevorschlägen 
  • Überwachung der Lieferantenperformance sowie Ergreifen von Maßnahmen bei etwaigen Abweichungen 
  • Beteiligung an Projekten zur Digitalisierung im Einkauf
  • IT Interface Manager zur Unternehmensgruppe mit entsprechendem Stakeholdermanagement
  • Berichtsweg direkt an den Head of Global Procurement

Profil

  • Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung im strategischen Einkauf
  • Erfahrung in der Beschaffung von IT Hard- und Software, Lizenzen und Services im internationalen Umfeld
  • Fundierte Fachkompetenz in Einkaufsprozessen und -methoden sowie Verhandlungs- und Überzeugungsstärke 
  • Erfahrungen mit komplexen Einkaufsumgebungen, wie z.B. B2G
  • Hohe Kompetenz im Führen von Verhandlungen u.a. im Single-Sourcing 
  • Kenntnisse mit MS Office, SAP MM, S/4 HANA und Power BI
  • Hohe technische Affinität, Kommunikationsstärke und Leidenschaft für den Einkauf 
  • Deutsch und Englisch absolut verhandlungssicher 

Benefits

  • 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Umfassende betriebliche Altersvorsorge
  • Persönliche und professionelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Flexibles Arbeitszeitmodell mit einem präzisem Gleitzeitkonto
  • Flexible Regelung mit bis zu 4-5 Tage Remote möglich, ca 3-4 Tage Office Präsenz im Monat für Jour-Fix Termine
  • Spannende Aufgaben sowie Chancen und Möglichkeiten in einem internationalen, anspruchsvollen Arbeitsumfeld mit Karriereperspektiven

Gehaltsinformationen

Je nach Erfahrungshintergrund können wir ein Gehaltspaket von 85.000 - 95.000 EUR anbieten.

Über Hays

Echte Einkaufs-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im operativen oder strategischen Einkauf, im indirekten oder direkten Einkauf, in der Linie oder als Projektexperte, Hays öffnet Ihnen Türen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Wir freuen uns auf Sie.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
  1. 1    
  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

  3. 2
  4. 3
  5. 4

Kontakt bei Hays

Christiane Berke
+49 89 512669 150
Referenznummer : 743823/1
Bewerbung starten