Fachkraft für Lagerlogistik Luftfahrt (m/w/d)
Aufgaben
- Aufnahme von Kundenbeständen in die Datenbank von Altitude
- Sicherstellung der korrekten Kennzeichnung des gesamten Bestands
- Sicherstellung der korrekten Entsorgung der abgelaufenen Bestände
- Überwachung der Lagerbestände und entsprechende Nachbestellung beim Kunden
- Sicherstellung der zeitnahen Bearbeitung der mit Quarantäne belegten Artikel
- Sicherstellung der rechtzeitigen Versendung aller stationskalibrierten Werkzeuge zur Kalibrierung
- Annahme aller kalibrierten Werkzeuge ins Lager
- Sicherstellung der ständigen Bestückung der Kanalfahrzeuge mit schnelldrehenden Verbrauchsgütern
- Durchführung täglicher Kontrollen der Altitude-Fahrzeuge
Profil
- Gute Kenntnisse der Lagerprozesse nach EASA Part 145
- Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf Niveau B2 (CERF Global Scale 3.3)
- Gute Englischkenntnisse
- Persönliche Eignung für eine Ermächtigung zur Durchführung von Lagerinspektionsaufgaben
- Fähigkeit der effektiven Zusammenarbeit mit Kunden und Ingenieuren
- Verständnis der britischen Anforderungen zum Umgang mit gesundheitsgefährdenden Stoffen
Benefits
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche
- Durch Ihre Kandidatur über Hays sind Sie Teil einer kleinen, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Position präsentiert wird
- Engagiertes, innovatives, freundliches Team
- Hohes Maß an Eigenverantwortung
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit - erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 341 12456 203 Bei Fragen zur Barrierefreiheit und Inklusion steht die folgende Anlaufstelle vertraulich zur Verfügung: inklusion-hpsg@hays.de.© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.