Buyer Specialist / Spezialist Einkauf (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Laufzeit: im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung 24 Monate, anschließende Übernahme in Festanstellung direkt beim Kunden möglich
- Arbeitszeit: 35 Stunden pro Woche + Arbeitszeitkonto, Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit, mobiles Arbeiten anteilig möglich
- Urlaub: 30 Tage
- Moderne Arbeitswelten mit New Work Konzept (agile Arbeitsmethoden), technologisch innovatives Arbeitsumfeld.
- Nachhaltigkeit und Digitalisierung haben einen hohen Stellenwert.
Aufgaben
- Verantwortung für Terminüberwachung und -verfolgung im operativen Einkauf
- Pflege von Stammdaten sowie Durchführung des Bestandscontrollings
- Klärung von Rückfragen aus dem Wareneingang und Prüfung eingehender Rechnungen
- Betreuung und Kommunikation mit bestehenden Lieferanten
- Mitwirkung bei bereichsübergreifenden Einkaufsprojekten und Prozessoptimierungen
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im Einkauf oder (Bachelor-)Studium mit relevanter Praxiserfahrung
- Sicherer Umgang mit SAP S/4HANA MM und den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hands-on-Mentalität und lösungsorientiertes Denken
- Teamgeist, Eigeninitiative und ein gutes Gespür für die Anforderungen interner Schnittstellen
Benefits
- Unterstützung und Transparenz während des gesamten Bewerbungsprozesses inkl. Bewerbungscoaching und Gehaltsvergleich
- Persönliche Betreuung während Ihrer Arbeit beim Kundenunternehmen
- Wir geben Sicherheit – attraktives Jahresgehalt, pünktliche Bezahlung, volle soziale Absicherung, Lohnfortzahlung bei Urlaub und Krankheit
- Betriebliche Altersvorsorge
- Corporate Benefits
Über Hays
Echte Einkaufs-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im operativen oder strategischen Einkauf, im indirekten oder direkten Einkauf, in der Linie oder als Projektexperte, Hays öffnet Ihnen Türen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+ 49 621 1788-4297© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.