Ingenieur Mechanische Konstruktion (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege.
Aufgaben
- Konstruktion und Auslegung komplexer Stromerzeugeraggregate und Energiespeichermodule (Leistungsklassen von 10kW bis 200kW) mit CAD-System PTC/Creo
- Entwicklung von Gehäusen und Schaltschränken, Ausarbeitung von Luftführungssystemen
- Konstruktion von Zwischenrahmen inklusive Schwingmetallen
- Entwicklung von Hilfskonstruktionen zur Integration diverser Komponenten (z. B. Kupplungen, Kabeltrommeln)
- Konstruktion von Klappen, Türen und Schutzvorrichtungen inkl. Auslegung von Dichtungen und Isolationen gegen äußere Einflüsse
- Anforderungsabstimmung mit Lieferanten; Koordination und Abstimmung mit weiteren beteiligten Fachabteilungen
Profil
- Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium im Maschinenbau, Mechatronik oder einem vergleichbaren technischen Studiengang
- Einschlägige, profunde Erfahrung in der mechanischen Konstruktion, idealerweise in ähnlichen sicherheitskritischen Anwendungen
- Tiefgehende Kenntnisse im CAD-System PTC/Creo und im Produktdatenmanagement mit Windchill
- Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen wie SAP von Vorteil
- Kenntnisse zu Verbrennungsmotoren und elektrischen Maschinen wünschenswert
- Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen
Benefits
- Start ab sofort / je nach Verfügbarkeit im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Möglichkeit zur Übernahme in Festanstellung direkt beim Kunden
- Attraktive Vergütung
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit - erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
Bei Fragen zur Barrierefreiheit und Inklusion steht die folgende Anlaufstelle vertraulich zur Verfügung: inklusion-hpsg@hays.de.© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.