IT Asset Manager (m/w/d)

Landsberg am Lech
Startdatum: sofort
Referenznummer: 854816/1
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Aufgaben

  • Fachliche Verantwortung inkl. Einhaltung des IT-Asset-Prozesses
  • Pflege und Inventarisierung der IT-Assets des IT-Verbunds und deren Leistungsempfängern, auch vor Ort bei Leistungsempfänger
  • Überwachung des Bestands von Vorratsvermögen in Abstimmung mit Beschaffung und Teamleitung Support
  • Durchführung regelmäßiger Inventuren von Vorrat- und Anlagevermögen
  • Bearbeitung von Tickets im Bereich Verwaltung
  • Unterstützung im Bereich der Finanzbuchhaltung (Stammdatenpflege, Bereitstellung von Belegen, Aufbereitung von Buchungsdaten)

Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung im IT- oder kaufmännischen Bereich mit IT-Affinität oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung im IT-Asset-Management oder in der IT-Administration von Vorteil
  • Sorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Serviceorientierung und Fähigkeit zur bereichsübergreifenden Zusammenarbeit
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Benefits

  • Breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
  • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Flache Hierarchien

Über Hays

Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

+ 49 621 1788-4297
Referenznummer : 854816/1
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