(Senior)-Systemadministrator (m/w/d)
Aufgaben
- Installation und Administration im Bereich Hardware / Netzwerk / Middleware /Tools
- 2nd Level Support und Problemanalyse bei Störungen
- Mitwirkung bei der Planung und Implementierung von Änderungen und Erweiterungen der IT-Infrastruktur
- Überwachung von Netzwerken und Systemen
- Administration der aktuellen Server- und Clientbetriebssysteme im Microsoft Umfeld
- Administration von Security Systemen (FW und AV)
Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker, IT-Systemkaufmann oder ein Studium der Informatik
- Fundierte Berufserfahrung nach Ausbildung/Studium im aktuellen IT-Umfeld
- Erfahrung mit den Produkten Matrix42
- Erfahrung als Systemadministrator ist Voraussetzung
- Hohe Kunden- und Serviceorientierung, Eigeninitiative und eine selbstständige Arbeitsweise
- PKW-Führerschein Klasse B
Benefits
- 30 Urlaubstage und 38,5 Stunden/Woche
- Betriebliche Altersvorsorge
- Langfristige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
- EGYM Wellpass - Vergünstigte Mitgliedschaft für unzählige Fitness- & Wellnessmomente
Dienstradleasing-Angebot - Corporate Benefits – exklusive Rabatte und Sonderangebote
- Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten in einer der schönsten Landschaften Deutschlands
Gehaltsinformationen
- Attraktive Vergütung gem. TVöD inkl. Jahressonderzahlung
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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