Systems Engineer für Kommunikationssysteme (m/w/d)
Aufgaben
- Verantwortung für die Planung, Durchführung und Überwachung von Projekten zur Entwicklung und Spezifikation von System- und Subsystemarchitekturen
- Zusammenarbeit mit Systemingenieuren und Spezialisten zur Erstellung von Use Cases und Unterstützung der Systemanforderungen
- Durchführung von Requirements Management, einschließlich Erfassung, Analyse, Validierung und Verfolgung von Anforderungen
- Koordination interdisziplinärer Teams zur Entwicklung und Implementierung technischer Lösungen
- Steuerung von Systemanalysen zur Evaluierung von Architekturalternativen und Validierung von Features
- Durchführung von Risikoanalysen und Bewertung der Systemeigenschaften
- Unterstützung bei der Integration und Validierung von Systemen und Komponenten
- Dokumentation der Systemanforderungen und -spezifikationen sowie Erstellung von Projektstatusberichten
Profil
- Abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Nachrichtentechnik, Elektrotechnik, Physik oder Luft- und Raumfahrttechnik) oder vergleichbare Qualifikation
- Nachgewiesene Erfahrung in der Projektleitung, idealerweise im Bereich Systems Engineering komplexer technischer Systeme
- Fundierte Kenntnisse in Methoden und Tools des Systems Engineering (z.B. MBSE, DOORS, Jira) sowie Projektmanagementmethoden
- Vertrautheit mit modernen Funkkommunikationsverfahren ist von Vorteil
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und ein selbstbewusstes Auftreten
- Hohe Verantwortungsbereitschaft und unternehmerisches, lösungsorientiertes Denken
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge verständlich zu kommunizieren und Stakeholder auf allen Ebenen zu überzeugen
Benefits
- Sie profitieren vom exklusiven Zugang zu interessanten Unternehmen und spannenden Projekten in Zusammenarbeit mit Hays als einem soliden und stabilen Partner
- Vergütung im attraktivsten Tarifvertrag der Branche
- Großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung von Überstunden
- Bezuschussung einer Direktversicherung (als betriebliche Altersvorsorge)
- 30 Tage Jahresurlaub
- Möglichkeit zur Übernahme in Festanstellung bei unserem Kunden
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit - erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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