Inhouse Junior/Senior SAP Teamleiter (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
Bamberg
Startdatum: sofort
Referenznummer: 737295/1
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Über das Unternehmen

  • Unser Kunde ist ein international erfolgreiches produzierendes Unternehmen aus der Region Bamberg, das sich durch Produkte mit höchsten Qualitätsstandards eine globale Marktführerschaft erarbeitet hat.

Ihre Aufgaben

  • Als Inhouse SAP Teamleiter übernehmen Sie die fachliche Führung des SAP Inhouse Consulting / SAP Application Teams und stellen den Betrieb der laufenden Alt- und Neu-Systeme sicher
  • Ihre langjährige Berufserfahrung als SAP S/4HANA Berater ermöglicht es Ihnen, in Abstimmung mit dem SAP Inhouse Consulting Team, den Fachabteilungen und externen Partnern Maßnahmen zur Systemoptimierung und Sicherstellung der Verfügbarkeit zu realisieren
  • Sie übernehmen die fachliche Führung des SAP Inhouse Teams und sind federführend für die Analyse und Optimierung der bestehenden Geschäftsprozesse zuständig
  • Sie agieren intern und extern als Vorbild und fungieren als zentraler Ansprechpartner Firmenintern und gegenüber externen Partnern
  • Sie planen in enger Abstimmung mit dem CIO Budgets, Neuanforderungen und Einsatzpläne
  • Durch Ihre langjährige Erfahrung als SAP Experte im Produktions- und Logistikbereich stellen Sie die SAP technologische Zukunftsfähigkeit der S/4HANA Systemlandschaft unter Berücksichtigung der Business Needs sicher
  • Sie beraten das IT-Management Team und die Geschäftsführung bei strategischen Entscheidungen hinsichtlich SAP Technologien

Ihr Profil

  • Sehr gutes SAP Customizing Know-How in mindestens zwei Produktions- oder Logistik verwandten Modulen (SAP PP, PM, SD, MM eWM etc.)
  • Sehr gutes SAP Prozess- und Modul-Know-How in international produzierenden Unternehmen
  • Gutes Know-How im Bereich technische Definition von SAP ABAP Entwicklungsanforderungen für externe Entwicklungspartner
  • Spaß an Zusammenarbeit im Team
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (Business Level)

Ihre Benefits

  • Es erwartet Sie eine hochmoderne SAP S/4HANA Systemlandschaft und ein Inhouse SAP Team mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien
  • Eine 37 Stunden Woche sowie ein übertarifliches, attraktives Gesamtvergütungspaket
  • Home-Office Möglichkeit
  • 30 Tage Urlaub
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. SAP Zertifizierungen inklusive Kostenübernahme)

Gehaltsinformationen

  • 100.000-130.000 Euro Brutto auf Basis von 12 Monatsgehältern

Über Hays

Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Ihr Kontakt bei Hays

Manuel Beck
+49 821 508818 217
Referenznummer : 737295/1
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