Junior Controller (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann.
Ihre Aufgaben
- Unterstützung bei der Erstellung und Optimierung bestehender Analysen und Reports
- Aufbereitung von Kennzahlen gemäß interner und externer Anforderungen
- Unterstützung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen und Forecasts
- Erstellung von Ad-hoc-Analysen, Datenbereitstellung für Präsentationen
- Aktive Mitwirkung bei internationalen Projekten im Finanzbereich
- Sicherstellung der Datenqualität
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung mit dem Schwerpunkt Controlling oder vergleichbares
- Erste berufliche Erfahrungen im Bereich Controlling und Finanzen
- Analytische Fähigkeiten
- Sehr gute MS Office-Kenntnisse
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohe Kommunikationsfähigkeit
Ihre Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Angenehmes Arbeitsklima
- Dynamisches und innovatives Marktumfeld
- Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil
- Flexible Arbeitszeiten
- Flache Hierarchien
- Hohes Maß an Eigenverantwortung
- Spannende Aufgaben
- Attraktive Vergütung
- Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
Gehaltsinformationen
- Das Jahresgehalt für diese Position beträgt ca. 48.000 € brutto p.a. (auf Vollzeit-Basis). Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Über Hays
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.