Requirements Engineer (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Erheben, Formulieren und Strukturieren von Anforderungen in Zusammenarbeit mit den Experten der entsprechenden Disziplinen
- Anforderungen dokumentieren
- Verantwortung für die Identifizierung und Bereinigung erfasster Anforderungen übernehmen
- Sicherung der Qualität der erhobenen Anforderungen
- Autorisierung der Strukturierung der Anforderungen
- Einhaltung des Anforderungsmanagement- Prozesses
- Mitarbeit an weiteren Optimierungen hinsichtlich des Anforderungsmanagement- Prozesses
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Ingenieur Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrungen im Bereich Projektmanagement, insbesondere Requirements Engineering im „embedded Software Umfeld“
- Idealerweise Erfahrungen im Umgang mit Windchill und Polarion
- Idealerweise Erfahrungen bei der Abwicklung von Software Projekten in der Geräteentwicklung, auch im agilen Umfeld
- Idealerweise Kenntnisse der Medizintechnik und deren Normen
- Idealerweise Kenntnisse im Bereich FDA konformer Requirements
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Sicherer Umgang mit MS- Office Produkten
- Idealerweise Kenntnisse im ALM Tool Polarion
- Reisebereitschaft
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Schnelle Auffassungsgabe, Zielorientierung, Gewissenhaftigkeit, Teamplayer
Ihre Benefits
- Sie profitieren von dem exklusiven Zugang zu interessanten Unternehmen und spannenden Projekten in Zusammenarbeit mit Hays als einem soliden und stabilen Partner
- Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten, die zu Ihren Vorstellungen passen
- Abwechslungsreiches, projektbezogenes Arbeiten
- Vergütung nach einem der attraktivsten Tarifverträge der Branche (IGZ-DGB)
- Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
- Großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer vordefinierten Stundenanzahl
- Bezuschussung einer Direktversicherung (als betriebliche Altersvorsorge)
- Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit
- Jährliche Mitarbeiterveranstaltungen
- Möglichkeit auf Übernahme in Festanstellung bei unseren Kunden Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes sind wir für Ingenieure und Techniker ein starker Partner. Denn durch unsere intensiven Kundenbeziehungen über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Engineering-Spezialisten spannende Aufgaben und attraktive Positionen. Ganz nach den Interessen und abhängig von Erfahrung und Kenntnissen vermitteln wir Ihnen den passenden Job und beraten Sie im Bewerbungsprozess – selbstverständlich kostenfrei. Bewerben Sie sich jetzt und profitieren Sie von interessanten Positionen und Projekten.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
+49 621 1788 1679© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.