Head of Production Energy & Stabilization (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Bei meinem Arbeitgeber handelt es sich um ein international tätiges Technologieunternehmen
Aufgaben
- Leitung und Verantwortung: Fachliche und disziplinarische Führung der Fertigung Energy & Stabilization“mit ca. 75 Mitarbeitenden in mechanischer Vorfertigung, Elektronikfertigung, Gerätemontage und Arbeitsvorbereitung
- Produktionssteuerung: Sicherstellung einer effizienten, termingerechten und qualitätskonformen Umsetzung des Produktionsprogramms bei steigenden Stückzahlen
- Qualitätsmanagement: Initiierung und Umsetzung von Qualitätssicherungsmaßnahmen sowie Ausbau des Qualitätsmanagements im Verantwortungsbereich
- Prozessoptimierung: Kontinuierliche Verbesserung von Abläufen nach Lean-Prinzipien zur Steigerung von Effizienz, Transparenz und Standardisierung
- Audits und Kundenkontakt: Begleitung und Koordination interner und externer Audits sowie Vertretung gegenüber Kunden und Partnern
- Sicherheit und Vorschriften: Verantwortung für Arbeitsschutz, Umwelt- und Qualitätsmanagement nach geltenden Normen
- Kulturentwicklung: Förderung einer leistungsorientierten, qualitätsbewussten und sicherheitsfokussierten Lean-Manufacturing-Kultur
Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder einem vergleichbaren Fachgebiet - idealerweise ergänzt durch eine handwerkliche
- Fundierte Erfahrung in der Leitung von Produktionsbereichen mit kleinen bis mittleren Serien, vorzugsweise in der Verteidigungsindustrie
- Nachweisbare Erfolge in der Einführung und Weiterentwicklung von Lean-Manufacturing-Strukturen, insbesondere bei Prozessoptimierung und Durchlaufzeitverkürzung
- Fundierte Kenntnisse in der kennzahlenbasierten Steuerung und Optimierung von Fertigungsprozessen
- Expertise in Arbeitssicherheit und Gefahrenstoffmanagement
Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Angenehmes Arbeitsklima
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche
- Attraktive Fitnessangebote in der Nähe
- Attraktive Sozialleistungen
- Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
Gehaltsinformationen
- Attraktive Sozialleistungen
- Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
- Es erwartet Sie ein attraktives Vergütungsmodell
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 40 300859 318© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.